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　　2、报名方式:本次考试采取网上报名的方式进行，符合条件的报考人员于报名截止日期前按系统要求进行网上报名。报考人员应认真完整填写个人信息，慎重选择符合条件的岗位尽早报名，以免后期因网络拥堵或等待审核结果等原因，错失报考机会。报考人员应对提交材料的真实性、有效性负责，报名时应当签署承诺书，承诺所提供的信息真实准确，并承担不实承诺的相关责任。资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，均取消应聘或聘用资格。报考人员所留联系方式应准确无误并确保招聘期间保持通畅。

　　2、技能测试：技能测试时间为2025年12月28日上午9:00开始。技能测试的主要内容为岗位所必备的相关运动项目专业技术能力和执教能力。实际应聘人数与岗位拟招聘人数比例达到3:1（含3:1）方可开考，不达3:1的，按闽人发〔2006〕11号文件规定执行。设置技能测试合格线、面试：根据技能测试成绩从高到低，按岗位拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选（比例不足按实有人数确定）。进入面试人选最后一名技能测试成绩并列同分的，同分人员一起进入面试。面试采取结构化面试方式。弃权面试的名额从达到技能测试合格线以上人员中，按成绩高低顺序依次递补。若实际参加面试人数等于或少于岗位拟招聘人数，面试合格线、资格复审：

　　2025届毕业生暂时无法提供学历、学位及专业方向证明等相关材料原件及复印件的，应书面承诺将在2025年12月31日前取得相应学历、学位及专业方向证明，其中2025届国内大专及以上院校毕业生除书面承诺还应提供打印的学信网教育部学籍在线.考察体检：进入面试考生的综合成绩按技能测试成绩占60%、面试成绩占40%的比例折合计算（成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字）。根据综合成绩从高到低分按1:1确定考察、体检人选。若综合成绩并列的，则以面试成绩分高者为拟聘人选。若面试成绩仍并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试的面试成绩排列。